En línea con el firme compromiso de ITW con la sostenibilidad, el bienestar de sus empleados, la ética y la transparencia en la toma de decisiones, SPIT SAS —filial francesa del grupo ITW especializada en soluciones para la construcción— ha alcanzado en julio de 2025 la prestigiosa certificación ECOVADIS Platinum.

Este reconocimiento sitúa a SPIT SAS en el top 1% de las empresas evaluadas a nivel mundial por ECOVADIS, plataforma líder en calificación de sostenibilidad empresarial. Un logro que refleja el esfuerzo continuo de mejora desde 2024, año en el que la compañía obtuvo inicialmente la certificación Bronce.

¿Qué nos ha permitido alcanzar el nivel Platinum?

Sostenibilidad

  • Implantación de sistemas de recogida y tratamiento de equipos eléctricos, baterías y residuos químicos.
  • Certificación medioambiental ISO 14001.
  • Uso de embalajes eco-responsables: embalaje 100% PCR reciclable, que reduce la huella de carbono en un 80%.

Ética

  • Programas de formación anticorrupción para todos los colaboradores.
  • Implementación de una línea de alerta ética confidencial, que garantiza el respeto de los principios éticos.
  • Código de conducta que promueve la transparencia y el cumplimiento normativo.

Compras responsables

  • Selección de materiales duraderos y sostenibles para minimizar el impacto ecológico.
  • Colaboración con empresas que emplean personas con discapacidad, fomentando la inclusión y el empleo local.
  • Prioridad a proveedores locales y circuitos cortos, reforzando la proximidad con nuestros centros de producción.

Además, desde 2024 SPIT SAS trabaja con Great Place to Work (GPTW) para seguir mejorando el ambiente laboral, la comunicación interna y la alineación con los valores éticos de ITW.

Este reconocimiento reafirma nuestra voluntad de construir un futuro más responsable, sostenible e inclusivo, en línea con los valores que definen a ITW y a SPIT SAS.

SPIT SAS (Spain & Export) / ITW España SLU

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Acerca de Illinois Tool Works

ITW (NYSE: ITW) es una empresa industrial global creada en torno a un modelo de negocio propio diferenciado. Los siete segmentos de negocio líderes de la industria de la compañía aprovechan el modelo comercial único de ITW para impulsar un crecimiento sólido con los mejores márgenes y retornos de su clase en mercados donde se requieren soluciones altamente innovadoras y centradas en el cliente. 

Más de 44.000 empleados, en 51 países y las más de 20.900 patentes, hacen posible que en 2024 ITW superara los 15,9B$ de facturación. 

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